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集团新闻

集团各经营主体2012年度“优秀团队”及“优秀个人”榜

发布时间:2013-04-16 来源: 点击次数: 打印 作者: 字号:

    回首刚刚走过的2012年,集团各项工作均取得了可喜的成绩,涌现出了一大批兢兢业业、勤勤恳恳、尽职尽责的优秀员工和爱岗敬业、团结协作的优秀团队。

    为了树立典型、表彰在2012年度中为集团做出显著成绩的优秀团队和优秀员工,同时激励集团全体员工在明年的各项工作中再创佳绩,进一步增强集团的核心竞争力和员工的整体素质,促进集团健康、快速发展,集团经营主体开展了2012年度优秀团队和优秀员工评选工作。

    获奖团队及个人是公司2012年度工作中的优秀典型,集团领导对他们在2012年的突出工作表现给予了高度肯定,并倡导全体员工向他们学习。在此,感谢并恭贺获奖团队及员工!希望他们在新的一年里再接再厉、更上一层楼!让我们以他们为学习榜样,团结一致,共同发展!

 

 

 

联合能源

优秀团队:东方勘探开发研究院开发研究所

开发所以老油田开发调整方案与老井措施为重点,凭借着高效、务实的工作作风,成立至今已承担和完成了多个重点项目,如《BADIN地区下页岩潜力分析和目标评价》、《MAZARI油田开发调整方案》、《Dabhi North油田开发调整方案》和《BSD中砂岩储量复算》等。

团队成员:陈云林、唐晓彬、彭昱强、张耀进、刘岩、傅卓文、何滨等

 
 

优秀团队:勘探与生产部综合处

负责UEG勘探与生产进度跟踪汇总,总结汇报重要生产信息,编写勘探与生产简报、日报、周报和月报;负责与子公司的生产信息沟通、信息网络共享维护等。克服了部门从组建到日趋成熟的重重困难,形成了积极向上、和睦协助、优势互补的团队精神。

团队成员:范荣菊、张少标、黄水廷、王媛慧

 

 

 

 

 

 

优秀团队:人力资源部

2012年是公司人力资源工作取得长足进步的一年。这一年公司完成了经营班子的搭建并组建了完整的管理架构;北京总部员工从年初的28人增加到目前的102人;开展了绩效管理工作,对员工起到了很好的激励作用;对巴基斯坦分公司的人力资源管理体系进行了改革,稳定了团队,鼓舞了士气。

团队成员:闫婉丽、钱小琳、黄晶晶、孙立华、杨明芳(项目组成员)

 

 

优秀个人:

第一排(左起):东方勘探开发研究院副院长兼勘探处经理孙晓惠、北京财务部会计洪丹、东方勘探开发研究院综合规划所副经理许小琼

第二排(左起):勘探与生产部综合处经理范荣菊、北京行政部经理张强